الأكثر مشاهدة
الموارد البشرية هو أحد أهم التخصصات الأساسية في المؤسسات خاصة تلك المتواجدة في دول الخليج، وتعمل الموارد البشرية على تحقيق الأهداف المرجوة للشركة، وهذا التخصص يساهم في جذب الموظفين المهرة للشركة كما يساهم في تنمية مهاراتهم من أجل تحقيق الأهداف وتجنب أية مشكلات قد تواجههم. أهداف إدارة الموارد البشرية تسعى الموارد البشرية إلى تحقيق العديد من الأهداف السامية في مجال الأعمال من أجل تحسين تجربة الموظفين في العمل ومن أهم تلك الأهداف ما يلي: تشجيع الأفكار الإبداعية ل...
تاريخ النشر: 2024-02-25تاريخ اخر تحديث: 2024-05-12
تطور مجال إدارة الموارد البشرية كثيرًا في الآونة الأخيرة ليصبح من أهم العناصر الأساسية في الشركة ويعمل على تحقيق الأهداف المرجوة لها، وهذا التخصص يشتمل على الكثير من الابتكارات الحديثة مثل التكنولوجيا المتطورة للموارد البشرية HR Tech والتي تساهم في دعم المؤسسة بالتكامل التكنولوجي مما يؤدي إلى تطور الأداء وتيسير العمل للموظفين، كما يركز العاملين في مجال التنمية على تطوير المهارات والاستراتيجيات الفعالة للعمال والموظفين والعمل على جذب العمال ذوي المهارة والمواهب، وذلك لأن الموارد البشرية تلعب د...
تاريخ النشر: 2024-02-22تاريخ اخر تحديث: 2024-05-12
دبلومة إدارة الموارد البشرية المتكاملة HR Diploma تم تصميمها من أجل تحسين مستوى الموظفين في هذا المجال و أثقالهم بالخبرات والمهارات الأكاديمية والعلمية مما يجعلهم مؤهلين لتفادي كافة المشكلات والنزعات التي قد تواجههم، وهذه الدبلومة تعتبر من أهم خطوات تحقيق نجاح الموارد البشرية داخل أية شركة أو مؤسسة سواء للموظفين القدامي أو الموظفين الجدد أو لأصحاب الشركات أيضًا، كما تساهم في اكسابهم المعرفة الواسعة في مجال إدارة الموارد البشرية، كما أنها دبلومة فريدة من نوعها تعتمد على نقل المعارف والخب...
تاريخ النشر: 2024-02-19تاريخ اخر تحديث: 2024-05-12
يعتبر تدريب الموارد البشرية HR هو أحد الأسس الرئيسية التي تزيد من قدرات الأداء الجيد داخل أي مؤسسة، وتعد عملية الغرض منها زيادة الخبرات والمهارات والمعرفة لدى العاملين وإمكانية الاستفادة من قدراتهم بأقصى قدر وذلك بفضل التدريب إذ تستطيع المنظمات رفع الأداء ورفع الإنتاجية من خلال التدريب مما يساعدها في الوصول لأهدافها بجدارة واقتدار. حجم أثر التدريب عل...
تاريخ النشر: 2024-02-19تاريخ اخر تحديث: 2024-05-13
مجال الموارد البشرية هو أحد أهم المجالات الوظيفية المطلوبة داخل الشركات والمؤسسات ولا يمكن الغني عنه، حيث أن يجب أن يكون في كل مؤسسة ما يقارب 2.4% موظف موارد بشرية لكل 100 موظف، ويعمل موظفي الموارد البشرية على عمل مقابلات العمل لتوظيف العمال الجدد، ومهمته أيضًا تلبية متطلبات الشركة التنظيمية، ويشرف موظ...
تاريخ النشر: 2024-02-15تاريخ اخر تحديث: 2024-05-13
دراسة دبلوم إدارة الموارد البشرية يهدف إلى تأهيل الدارس للدخول إلى سوق العمل بكل مرونة وسهولة، كما يوفر لك الخبرات التي قد تحتاج إليها في مجال عملك كموظف HR أو كموظف إدارة الموارد البشرية مما يجعلك قادرا على التطور بشكل سريع والوصول إلى المناصب التي ترغب فيها في أقل وقت. دبلوم إدارة الموارد البشرية HR دبلوم الموارد البشرية هو أحد التدريبات والبرامج التي تسعى لإثقال الدراسين بخبرات وعلوم أساسية هامة للعمل في تخصص إدارة الموارد البشرية، ويشمل ...
تاريخ النشر: 2024-02-13تاريخ اخر تحديث: 2024-05-12
السكرتارية التنفيذية في إدارة الأعمال من أكثر الوظائف الهامة في نجاح الشركات ولها دور هام في إدارة أعمال المدير حيث تجعل عمل المدير يتم بسلاسة، كما أنه ينوب عن أعمال المدير في حال سفره أو غيابه عن المؤسسة، وعلى السكرتير التنفيذي أن يمتلك...
تاريخ النشر: 2024-02-13تاريخ اخر تحديث: 2024-05-13
في حال كنت مهتما بأمر التفاعل والتواصل اليومي مع الأشخاص ولديك مهارة حل المشكلات إذا فإن دراسة الموارد البشرية HR هو حل مناسب جدًا لك، بمجرد التخرج يمكنك الفوز بمنصب هام يتضمن التفاعل مع الآخرين والإشراف على العمل، ولكن الجميع يتساءل هل هذا التخصص له مستقبل وما هي المهارات المطلوبة في موظف الموارد البشرية HR؟ كل هذا وأكثر سوف نجيب عنه في موضوعنا. ما هي إدارة الموارد البشرية HR “Human Resources
تاريخ النشر: 2024-02-13تاريخ اخر تحديث: 2024-05-13