واحد من الأساسيات الهامة التي تدل على نجاح المؤسسة الصحية هو تدريب العاملين بها بشكل مستمر من حين لآخر حتى يكتسبوا مهارات وخبرات طبية جديدة تتماشى مع الوضع السائر والتكنولوجيا الحديثة التي أصبحت في كل مكان، بالتالي ضمان حصول كل المرضى على أفضل رعاية ونظام صحي خالي من أي مشاكل لهذا يعد التدريب والتطوير المهني من أهم الأمور الواجب تطبيقها في كل المراكز الصحية بأي مكان بالعالم مثلاً عمل ورش خارجية أو ندوات لتنمية قدراتهم أكثر داخل نطاق العمل.

يتطور النظام الصحي داخل المملكة السعودية بصورة متسارعة سواء كان في المرافق المتوفرة أو في نوعيتها كل هذا نتيجة استخدام أساليب حديثة تعتمد على التغيير من النظام الصحي القديم بآخر متطور، يتضمن كل الأساليب والمعدات التكنولوجية الحديثة التي تضمن توفير رعاية صحية وخدمات لكل المرضى بأعلى جودة وكفاءة بالإضافة إلى حل أي مشكلات ترتبط بتوفير تلك الخدمات وتتسم الإدارة الصحية في السعودية بأنها تسعى دائماً إلى اللحاق بالتطور الذي يحدث في الأساليب الإدارية المتبعة في إدارة المرافق الصحية داخل المملكة. ...

تعتبر وظيفة ادارة المستشفيات من أهم الوظائف في كل المؤسسات والقطاعات سواء كانت خاصة أو حكومية، إذ تضطلع بالمسؤولية الكاملة عن إدارة جميع جوانب المكان، ومن بين العاملين في القطاع الصحي، وتستهدف جميع الفئات بما في ذلك الصيادلة والأطباء، وتشمل وظائفها إدارة المنشآت الصحية بشكل عام، وعادةً ما يُولى هذا المنصب أكثر العاملين تميزاً في المستشفى. نائب مدير المستشفى يتعين على نائب المدير متابعة أعمال الصيانة الطارئة بغض النظر عن نوعها، سواء كانت طبية أو غير طبية، يجب...